Etkin İnsan Kaynakları Yönetimi Nasıl Olmalıdır?
Tarih : 14.09.2010
Süre : 03:41
2560 Görüntülenme
1001 izlenme
1 Yıl önce eklendi
Günümüzde insan kaynakları, verimliliği artırmayı, çalışma yaşamında kaliteyi yükseltmeyi, işletmenin işçileri ile ilişkileri bakımından yasalarla uyum sağlamasını ve bu yollarla rekabetsel avantajlar yakalamayı amaçlıyor.
"İnsan Kaynakları" departmanı nasıl çalışır?
Etkin "İnsan Kaynakları" kavramı nedir?
Ekonomik kriz dönemlerinde "İnsan Kaynakları" bölümüne düşen görevler neler?
"İnsan Kaynakları" bölümü çalışan ile yönetim arasında denge kurar mı?
Tüm bu soruların cevabını Yenibiris.com sitesi Genel Koordinatörü Burçak Pak Yılmaz TEB KOBİ TV izleyicileri için yanıtlıyor.
Burçak Pak Yılmaz | Yenibiris.com Genel Koordinatörü
İletişim
Çalışanlarınızın performansını değerlendirmek için neler yapmalısınız
Tarih : 05.02.2008
Süre : 9:11
1427 Görüntülenme
Ekonomik Kriz Dönemlerinde İnsan Kaynakları Bölümü Ne Yapar?
Tarih : 14.09.2010
Süre : 01:06
1761 Görüntülenme
Mobbing Mağduru ve Mobbing Yapan Kişilerin Karakter Özellikleri Nelerdir?
Tarih : 01.11.2010
Süre : 02:41
1863 Görüntülenme
KOBİ'lerin stratejisi açısından İnsan Kaynaklarının önemi
Tarih : 06.11.2007
Süre : 08:20
1544 Görüntülenme
Yorumlar (0 yorum)